工作总则：

我院团总支是院党总支联系学生的桥梁和纽带。旨在校团委的领导下,积极配合学校团委开展各项工作，巩固团的组织工作，加强团的自身建设。大力开展系列学习活动，加强团的思想政治教育工作。努力使各支部的工作制度化、规范化、系统化，及时发现并处理各类问题。积极发挥指导作用，在工作中不断总结、提高，为我院的团工作的建设做出应有的贡献，力争为我院创建良好的风气添砖加瓦。。

我院团总支是院团委直属团组织，担负着团结和教育学院广大青年学生，执行党的青年工作方针，创造性地开展工作的职能，是院团委的助手和后备军。团总支自成立以来，积极响应学院号召，本着“严谨、务实开拓、创新”的工作精神，团结带领广大团员青年围绕党的中心工作，加强广大团员青年的思想道德建设，为我院青年的成长和成才服务。同时我院团总支也是一个始终保持着青春与活力的集体，是一个充满凝聚力和向心力的组织，在院党组织、学生处、院团委领导下，在我院全体干部同学的共同努力下，本着“全心全意为同学服务” 工作宗旨，朝气蓬勃的向前冲刺。

为了保证共达学院团总支工作的顺利开展和加强团总支内部的管理，提高团总支成员的思想素质和工作能力，强化团总支的组织建设，将团总支打造成有组织有纪律性的学生组织，特制订本条例。团总支成员是学生中的先进和骨干，要热心为同学服务，关心他人，在各方面做青年大学生的表率。

第一章：工作职责

我院团总支下设书记、副书记、秘书部、组织部、宣传部、和纪检部。共有班级团支部32个，每个部门之间通过分工合作，密切配合，从而使整个团总支成为一个紧密团结的有力集体。

（1）团总支书记

1、团总支书记是团总支的领导核心，全面主持团总支工作，领导和评定团总支各部门的工作。

2、负责主持团总支的日常工作，抓好团总支自身建设，充分发挥总支集体领导作用。

3、服从学院党委、学院团委的领导，执行上级决议，研究安排团总支工作方案，确定团总支工作任务、制定团总支工作计划。

4、即时传达学院党委、学院团委的指示，定期向上级组织汇报情况。

5、针对团员青年的思想实际，组织各支部开展政治学习及各种形式的教育活动。了解团员青年的思想、学习、工作情况，做好经常性的思想政治工作

（2）团总支副书记

1、协助团总支书记做好各项工作，关心团员青年的思想、学习、工作、生活，听取团员意见。

2、参与团总支学期工作计划的制定、重大活动的组织决策、总结工作。

3、协助做好青年志愿者及社会实践工作，经常性开展活动，督促和指导各团支部的活动，并做好活动计划和总结，定期向团总支汇报活动情况。

4、协助团总支书记做好党组织和上级团委的指示、决议、通知的传达工作，协调好各委员工作。

5、作好团内各类学习、会议的协调工作，作好团支书例会的通知以及签到、记录工作。

（3）组织部

1、了解掌握青年积极分子的思想情况，培养、教育青年积极分子，吸收他们加入团组织。

2、做好本院学生的团组织关系的转接工作。

3、按时收缴团费、办理手续。

4、对各支部工作进行量化管理，及时将团支部工作计划、工作总结上交团总支。

5、大力支持各部门活动的有序开展，充分发挥我们的组织和协调能力

（4）宣传部

1、配合其他部门搞好思想政治工作，结合学院内外形势和工作需要进行宣传。

2、及时宣传各方面的工作，反映学生心声，密切师生关系。  3、定期组织更换宣传栏、制作宣传海报工作，版面内容丰富形象，反映校园生活。

4、负责组织和指导全院团支部的主题教育和宣传报道工作，丰富校园文化色彩；宣扬我院学生的精神风貌。

（5）秘书部

1综合协调团总支各职能、部门间以及各团支部间的工作事务关系，在团总支内部发挥中枢和纽带作用

2、负责日常文书处理、文件整理和档案管理工作。

3、做好团总支日常会议工作，负责团总支会议的筹备、安排和服务工作，并做好会议记录。

4、负责总支活动策划工作，起草活动计划、活动流程以及活动总结。

（6）纪检部

1、负责学院学生风纪等纪律检查与监督工作。

2、督促、检查团总支所属各部门的工作情况，发现问题及时解决。

3、加强团风团纪教育，检查团纪执行情况，做好团内奖惩工作。

4、负责团总支开展大中型活动提供安全保卫工作，维持活动秩序

第二章：工作制度                                                       

为了提高团总支的工作效率，工作质量，能更好地完成组织的每一项活动，特制订工作制度。                                                                                                （一）对于学院领导下发的任务，总支要积极完成下发的任务，要做到积极，认真，负责。

（二）团总支在做各项活动时，各部门之间要积极配合，团结一致，对书记团分配的工作必须认真负责的完成，共同办好每一项活动。

（三）各部门在新学期初的第一次大会时，拟一份本学期总体工作计划交秘书部存档。在学期末时交一份学期工作总结交秘书部存档。

（四）团总支在做完每个活动后，各部门要提交一份活动总结，写出对此次活动的感想和不足之处。

（五）在做每项活动时总支所有成员要佩戴工作牌，在活动现场不抽烟、不说脏话、不打闹。

（六）各部门要明确自己的职责，工作时不拖拉、不推诿。

（七）若有特殊原因需退出团总支，必须要提前写辞职报告，经过批准后方才可以退出。若不写辞职报告退出者，找到其本人当面批评，并记录在案。

（八）各部门要明确工作制度，严格按工作制度进行工作。

第三章：会议制度

（一）提前十分钟到会，不迟到，不早退，不旷会。

（二）请假必须得到批准，不得由他人代请。

（三）按会议通知内容的要求，积极准备，会上踊跃发言，缩短会议时间，提高会议效率。

（四）出席会议时全体到会人员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录。

第四章：财务制度

（一）团总支的经费在学院团委，老师的监督下独立支配。

（二）团总支是为同学服务的组织，经费都要用在为同学服务这一目的上，总支对财务进行统一管理。

（三）组织活动所买的物品须有正规的税务发票到学院团委处报销。

（四）每次活动所买物品要有物品清单，所花经费要透明公开，书记团对其进行监督管理。

第五章：奖惩制度

（一）惩罚制度：

（1）凡出现一下情况者给予警告处分

1.一次触犯团总支规章制度者。

2.一次未完成布置任务者。

3.开会时不认真听讲者.在会议上玩手机者。

4.工作不认真者，做事拖拉者。

5.购买物品与经费不吻合者。

（2）凡出现以下情况者给予开除处理

1.触犯国家法律法规者，违反校规校纪受到学院处分者。

2.内部搞分裂，搞帮派，不团结他人，影响工作者。

3.言行严重败坏学院，团总支形象者。

4.购买物品虚报、滥用发票者。

5.开会超过三次不出席者。

（二）奖励制度

1.工作积极负责，遵守团总支的规章制度，态度思想端正，对团总支发展做出一定贡献者，作为学院评优评先和上党团课的推荐人选。

2.工作积极负责，遵守团总支规章制度.积极维护总支形象，为总支带来荣誉者，给予总支优秀工作人员等称号。

3. 工作认真负责，遵守总支规章制度，为总支发展提出建设性的建议者，给予团总支大会上进行表扬。

第五章：附则

（一）本制度由合肥共达职业技术学院团总支常务委员会负责解释，并根据实际情况予以调整和修改。

（二）团总支各部可制订有关工作制度，但不得与本制度相抵触。

（三）本制度由公布之日起实施。

                                   

                        

共达学院团总支

2013.01.10