各团总支、团支部：

      根据《中国共产主义青年团章程》有关规定，按照《关于做好2022年全市发展团员调控工作的通知》[共青〔2022〕10号]的要求，为深入贯彻落实习近平总书记关于加强新时代团员队伍先进性建设的重要指示，进一步加强我院共青团队伍建设，增强团组织战斗力和凝聚力，为我院共青团组织注入新的活力，根据全省发展团员调控工作指引要求，现将我院团委2022年发展团员工作有关事宜通知如下：

一、发展计划

根据加大调控力度、控制团员规模、降低团青比例的要求，全团采取逐级分配发展团员名额的方式进行数量调控，按照系部有意愿入团学生人数的一定比例进行分配，我院2022年新发展团员名额数为25。

二、发展对象

1.我院各团支部非团员且在籍学生；

2.年龄在14周岁以上28周岁以下，承认团的章程，愿意加入团组织并在其中积极工作、执行团的决议、按期交纳团费；

3.思想积极上进，政治立场坚定，拥护中国共产党的领导；

4.学习态度端正，成绩优良，在校期间无违规违纪记录；

5.尊敬师长，团结同学，品行良好，热心班级公共事务，积极参加学校组织的各项活动。

三、工作任务要求

（一）严格团员发展程序

团员发展工作必须认真执行团章和《中国共产主义青年团发展团员工作细则》规定，做到程序完备、手续齐全、档案完整。递交入团申请、确定入团积极分子、教育培养考察、填写入团志愿书、支部大会讨论、上级委员会批准、入团宣誓等入团程序要严肃规范。

（二）规范团员发展程序

1.由个人向团支部提交入团申请书面材料，申请书必须由申请人本人手书；

2.各系团总支按人数分配比例确定系部入团积极分子名单（分配比例详见附件1）；

3.各团支部严格按照文件要求对入团申请人进行初步审核，根据学习成绩与思想表现确定本支部入团积极分子名单，经系团总支审核后将附件2上报院团委。

4.正式发放《入团志愿书》，一人一册，对应编号，填写完成并递交团支部。

5.各团支部召开支部会议（会议需支部成员半数以上有表决权的团员出席，表决时赞成人数超过到会有表决权团员的半数才能通过），对入团积极分子进行再次审查，由辅导员签署意见，将讨论通过的学生名单和《入团志愿书》上交各系团总支，最终统一交至院团委审核；

6.新团员名单公示。被确定为新团员的学生，需准备一张免冠彩色照片，5元工本费，办理团员证。

7.由院团委办理入团手续，并于每年五四期间集中组织入团宣誓仪式。

（三）强化工作落实程序

提高团前教育质量，落实《新时代共 青团员先进性评价指导大纲(试行)》和《新时代中学团课教育指导大纲(第 1 版，2021 年)》，把思政课考评优良、8 学时团 课学习合格、年度 20 小时志愿服务时长等作为入团必备条件，倡导将“青年大学习”等网上主题团课作为入团前教育的重要平台。

做好发展团员调控工作，既要坚持目标导向，更要注重过程管理。院团委将对各直属团支部新发展团员录入情况进行抽查、检查，根据从严治团相关要求，对不按计划发展、不使用团员发展编号、不录入“智慧团建”系统、低龄发展等违规发展 团员的团支部，采取通报批评、约谈主要负责人、团内纪律处分等方式严肃处理。

新发展团员要在 1 个月内录入“智慧团 建”系统;低龄入团、没有发展团员编号的团员将无法录入“智 慧团建”系统。各系团支部要加强《入团志愿书》、团员证等团务用品的发放和管理。

共青团合肥共达职业技术学院委员会

2022年4月25日